你渴望成為有影響力的人嗎?翻轉世界需要的領導學,人人都能學得會
過去九年,全台灣一起見證著台東從老又窮到國際幸福城市的奇蹟。這樣的轉變來自一個好的領導者,卻不是遙不可及、只有特定人士能達到的境界。黃健庭怎麼帶領團隊改變台東?
過去九年,全台灣一起見證著台東從老又窮到國際幸福城市的奇蹟。這樣的轉變來自一個好的領導者,卻不是遙不可及、只有特定人士能達到的境界。黃健庭怎麼帶領團隊改變台東?
在開始作改變的計畫前,花點時間計算一下你與同仁所在的位置。你目前領導的信用層次有多少?你口袋中有多少「零錢」?你想要有改變,但你賺到大家的信任了嗎?
影響力是真實領導力的開端。如果你誤以為領導力是爭取要職的能力,而不是吸引跟隨者的能力,你就會不斷去追求身分、地位或頭銜,以為這樣就可以成為領導者。
自我成長幫助我們達成生涯目標。在一段時間的成長之後,能創造我們生命的動能,從而鼓勵我們更加成長。我們會開始把更多重心放在成長上,而非抵達目的地上,這樣會讓我們更容易從失敗中學習。